今年的调查共有1291人参与，平均年收入从2014年的119,576美元降至113,588美元。其中，基础工资从2014年的104,722美元下跌两个百分点，至102,635美元。
Gros Executive Recruiters的负责人Dennis Gros认为，可能是统计数据误差，或者是参与调查人员受经济大环境影响而产生的心理预期变化。
SPE会长Russell Broome则指出，调查结果如此，可能是业内高收入人群处于退休高峰期造成的。近退休人员的工资往往比年轻员工高出一大截。
还有一个因素是美国政府的医疗福利改革(Obamacare)，因这方面支出大幅增加，加重了企业负担，可能企业被迫只能降低工资薪酬。
