2月15日上午，中国五矿集团公司总经理、党组副书记国文清在北京通过视频连线参加MMG董事会，并出席由五矿国际、MMG全球高管和管理团队参加的干部会，代表中国五矿、代表MMG新一届董事会对五矿国际和MMG未来发展、管理团队建设和当期经营发表重要讲话。中国五矿副总经理、党组成员焦健参加董事会、主持干部会。

这次召开的董事会是MMG发展史上非常重要的一次会议。董事会聘任国文清担任MMG非执行董事，选举国文清为MMG董事长，聘任焦健担任MMG执行董事兼CEO，聘任中国五矿财务总部部长张树强担任MMG非执行董事。

董事会结束后，国文清随即出席了由五矿国际中高层管理人员和MMG高管、管理团队参加的全球视频干部会，并作重要讲话。

国文清表示，此次对董事会和高管层进行改组调整，充分体现了中国五矿对MMG的高度重视。他首先对MMG董事会过往取得的成绩给予肯定，他指出，近年来，MMG在董事会和高管团队领导下开展了包括邦巴斯铜矿在内的一系列资本运作和资产收购，形成了覆盖亚、非、拉美、澳洲的资源布局，为下一步发展奠定了坚实基础。他代表中国五矿对各位董事作出的贡献表示衷心的感谢，同时感谢前任CEO Andrew Michelmore先生对MMG发展作出的突出贡献。

国文清对五矿国际、MMG提出工作要求。他强调，五矿国际和MMG公司在今后的发展中要强化战略引领，注重战略落地。他说，一个企业的长远发展必须有一个好的发展规划做引领，原中国五矿与中冶集团两个世界500强企业重组后，新中国五矿资产总额达15500亿元，其中金融资产8000亿元，新中国五矿被列为国有资本投资公司试点，行业地位更加突出，进入了新的发展机遇期。接下来要按照“三步走、两翻番”整体部署打造“中国第一、世界一流”金属矿业集团。MMG是中国五矿金属矿产资源开发旗舰平台，是海外管理体系的重要组成部分，是国际化发展道路上的排头兵，对新中国五矿实现“三步走、两翻番”、实现“中国第一、世界一流”发挥着重要战略支撑作用，要围绕中国五矿的战略目标，找准定位，强化战略引领，注重战略落地，在做好在手项目的基础上，本着长富久安的总体原则，以构建大规模、长周期、低成本的世界级矿产资源资产组合为目标，积极寻找新的合作伙伴和新的增长点，不断提升核心竞争力与可持续发展能力，在铜、锌等品种上早日跻身世界第一阵营。中国五矿将在各个方面给予MMG大力支持。

国文清对五矿国际和MMG管理团队提出殷切期望，要求五矿国际和MMG要努力打造中西融合、世界一流的管理团队。他指出，今年中国五矿要打造基于全球化战略配置的业务体系和管控体系，MMG作为海外地位最重要、管理经验最丰富的子企业，要创新探索出既能体现大股东意志、有效落实央企海外管控要求，又能符合国际通行的公司治理结构的新型海外企业管理模式，成为中国五矿乃至中央企业海外管理的典范。他特别强调，管理团队一要团结，二要相互理解和包容，三要友善，要体现出公道正派、勤奋敬业的工作态度，奋发有为、心情舒畅、主动担当，在推动公司做强做大中实现自我价值。

国文清还对五矿国际和MMG的经营管理提出要求，他要求五矿国际和MMG要强化企业管理，扎扎实实完成每年的工作指标。他强调，再好的企业，年年亏损也不行，亏损的企业就不是好企业。新中国五矿的各所属企业都要围绕创造效益这个目标来开展工作。主要领导要吃苦在前、靠前指挥，所有的关键岗位人员要爱岗敬业、深爱我们的企业，要廉洁、高效开展工作。一旦发现有损公肥私、损害公司的人，将坚决查处。只有这样做，我们团队才能成为风清气正的团队，我们的团队才能够能打仗、打胜仗。国文清特别指出，是不是能干事、是不是能干成事是中国五矿对高管人员职务升迁和薪酬的重要评价标准。

国文清最后强调，中国五矿全力支持MMG，他作为新一届MMG董事会的董事长，一定会和大家一起，团结大家、带领大家，把团队和事业推向更高的发展水平。

中国五矿相关职能部门负责人、五矿国际领导班子成员等，北京、香港、墨尔本、秘鲁、刚果金等全球的MMG高管、管理团队成员通过视频连线参加干部会。