最近，省委、省政府对推进脱贫攻坚工作进行了再动员、再部署，在开展脱贫攻坚突出问题集中整改的基础上，研究制定了《省级领导同志联系指导贫困县脱贫攻坚主要职责》《市县党政正职脱贫攻坚工作问责规定(试行)》和《湖南省脱贫攻坚常态化联点督查工作方案》等相关文件，其目的就是要不断提高脱贫攻坚的质量和水平，坚决兑现向党中央立下的“军令状”。

去年以来，通过广大干部特别是基层干部的辛勤工作、艰苦奋斗，全省脱贫攻坚工作总体上取得了明显成绩，但作风不实、识贫不准、方法简单、形式主义、急于求成等问题也还不同程度存在。之所以有差距、有短板，关键在于一些领导干部定力不够、用心不足。

要定心，首先要抓学习。思想认识上对中央精神的理解到什么程度，就决定了我们的工作能做到什么程度。我们要原原本本学习习近平总书记关于脱贫攻坚系列重要讲话精神，真正学深悟透、入脑入心，真正体现在行动上。

其次要稳思想。中央明确脱贫攻坚期内保持贫困县党政正职稳定，但稳定不是岗位上的高枕无忧，也不是工作上的畏难求稳。现在不是不脱贫不离岗，而是不履职要下岗。脱贫攻坚就是一场战役，虽然不要像战争年代那样流血牺牲，但贫困的山头攻不下来，还谈什么调离、提拔呢?对履职不力、干得不好的，就要问责、摘帽。

再次是要明思路。我们不要再层层喊口号、定标准，就是按照中央提出的“两不愁三保障”“五个一批”“六个精准”要求，扎扎实实推进脱贫攻坚各项工作。

精准扶贫需要下一番“绣花”功夫，要用心、耐心。我们在推进工作中暴露的一些问题，表现在基层，根子在上面、在各级领导干部。今后，省委、省政府主要领导要走遍所有贫困县，市州委书记、市州长要走遍辖区所有贫困人口集中的乡镇，县市区委书记、县市区长要走遍辖区所有的贫困村。既然要走，就不能满足于浮光掠影、蜻蜓点水，而要躬下身子、沉下心来，真正把情况摸清摸透，把目标定准定好，把责任压紧压实，把问题解决到位，确保如期完成脱贫攻坚任务。