为进一步强化精神文明创建工作，潼关超限检测站坚持以“文明执法 热情服务”为宗旨，通过四项措施不断完善基础设施，加强内部管理，提升服务水平，推进精神文明创建工作扎实开展。

加强教育培训，强化队伍建设。按照业务、责任、纪律、作风过硬的标准，严格执行班前短训、班后小结、班务会总结的规章制度，以正规化、专业化、职业化为标准,加强员工业务素质教育，着力提高治超人员业务水平。采取集中培训或小范围以会代训等方式，加强治超人员法律法规、规章制度、岗位职责和业务技能等方面的培训学习，合理安排员工的工作学习时间，充分调动员工的工作积极性，努力提高治超人员法律意识、责任意识、纪律意识和专业技能。

整洁服务环境，提升服务水平。对站区卫生死角等进行彻底的清理，在每次倒班时对广场及检测车道亭内、外卫生进行集中清理。同时加强员工的心理素质建设，增强员工的服务意识，规范服务行为，针对承运人的误解和无端指责，采取有理有节的方式赢得承运人的理解。

完善设施设备，展示服务形象。将测量设备、照明设施等物品由原来的站级管理变为班组管理，提高设备的使用率，为各班组统一配备设备储存箱，规范治超设备分类放置，从硬件上进一步提升服务形象。同时对停车场公测进行改造，在办证大厅增加雨伞等便民设施，方便待办证司乘使用，进一步提升潼关超限检测站对外形象。

强化廉政监督，营造良好环境。从个人仪容仪表、宿舍内务卫生及检测记录、现场测量等工作细节入手，加大稽查力度。在日常工作中积极开展廉政从业教育，加强治超队伍廉政建设，切实抓好反腐倡廉教育，更好地为治超工作全面、协调、可持续发展保驾护航。